DIVERSIDAD
E INCLUSIÓN
Estamos convencidos de que promover la diversidad nos lleva a ser mas creativos, lo que nos permite atender los problemas de nuestros clientes desde distintas perspectivas, permitiéndonos brindarles soluciones integrales, sin que se afecten nuestros valores y nuestra cultura empresarial. Dentro de nuestra firma tenemos un Código de conducta y Ética Profesional, el cual es aplicado de manera rigurosa y sirve como guía de nuestro comportamiento en las relaciones internas entre compañeros y externas con nuestros clientes y proveedores, buscando siempre la generación de un impacto positivo dentro de nuestro equipo y nuestra sociedad.
Fomentamos el respeto por la diversidad y la inclusión en nuestro entorno laboral como elemento que contribuye a mejorar el ambiente laboral y los resultados de nuestra firma. En nuestra firma tenemos tolerancia cero frente a la discriminación.
Hacemos oposición a cualquier forma de acoso laboral o sexual, así como a cualquier conducta que amenace a cualquier miembro de nuestro equipo y a cualquier tipo de humillación física o verbal que puedan llegar a generar un mal ambiente laboral.
CONDUCTA DE DIVERSIDAD EN NUESTRA FIRMA
En nuestra firma actuamos bajo principios de igualdad y no discriminación bajo ninguna circunstancia, incluyendo creencias religiosas, creencias personales, género, orientación sexual, creencias políticas, edad, origen racial o étnico, discapacidad o cualquier otra condición social o personal.
BOGOTÁ D.C.
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MEDELLÍN
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BARRANQUILLA
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